Devenir Acteur PRAP IBC - initiale

Formation créée le 02/04/2025. Dernière mise à jour le 26/09/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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Devenir Acteur PRAP IBC - initiale


La formation d’acteurs PRAP a pour vocation de permettre aux salariés d’exercer leurs métiers en toute sécurité. Elle doit permettre au salarié de participer à l’amélioration de ses conditions de travail de manière à réduire les risques d’accidents du travail ou de maladies professionnelles. Ce programme de formation est basé sur le référentiel de l'INRS (Institut National de Recherche et de Sécurité) . Il peut être adapté en fonction des besoins spécifiques de votre entreprise ou de votre environnement de travail.

Objectifs de la formation

  • Se situer en tant qu’acteur de prévention dans son entreprise.
  • Observer et analyser sa situation de travail en lien avec le fonctionnement du corps humain.
  • Participer à la maîtrise du risque et proposer des améliorations.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tous les salariés, opérateurs et agents des secteurs de l’industrie, du commerce et du BTP.
  • Toute personne manipulant des charges légères ou lourdes
Prérequis
  • Aucun
  • Etre vêtu de sorte à faciliter les exercices.

Contenu de la formation

Module 1
  • Se situer en tant qu’acteur PRAP dans son entreprise
  • Présentation de la démarche prévention de l’entreprise
  • Les enjeux humains, économiques et juridiques
  • Les différents acteurs de la prévention
  • Les risques de son métier
Module 2
  • Identifier les atteintes à la santé susceptibles d’être encourues
  • La place de l’activité physique dans son activité de travail
  • Le fonctionnement du corps humain et ses limites
  • Les différentes atteintes et conséquences sur la santé
  • Les facteurs de risques
Module 3
  • Participer à la maîtrise du risque dans son entreprise
  • Identification des risques potentiels
  • Les différentes causes d’exposition
  • Recherche de pistes d’amélioration des conditions de travail sur la base des 9 principes généraux de prévention et d’aménagement de poste
  • Les aides techniques à la manutention
  • Mise en situations réelles

Équipe pédagogique

Nos consultants formateurs sont des experts CERTIFIÉS reconnus dans leurs métiers.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Documents d'évaluation préalable à la formation, de satisfaction et d’efficacité de la formation.
  • Évaluation permanente sous forme de questions orales ou écrites.
  • Validation des acquis selon les critères INRS.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
  • Attestation PRAP.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Présentation projetée.
  • Apports théoriques.
  • Outils INRS.
  • Vidéos.
  • Quiz interactifs en salle.
  • Mises en situation et études de cas pratiques.
  • Chaque participant dispose d’un portail extranet individuel et sécurisé lui permettant d’accéder au programme, aux supports écrits, audios et vidéos, forum, certificat de réalisation…

Capacité d'accueil

Entre 4 et 10 apprenants

Délai d'accès

90 jours

Accessibilité

EQUIP'RH se mobilise pour être en mesure d'accueillir les personnes en situation de handicap.